Davidson and Davie Apprenticeship Consortium (DDAC)

    Le Davidson County Community College, dont les campus sont situés dans les comtés de Davidson et de Davie, a collaboré avec plusieurs employeurs importants pour créer et maintenir un consortium d’apprentissage en fabrication de pointe. L'initiative est financée en partie par une subvention de 196 000 $ de la fondation Duke Energy / Piedmont Natural Gas pour du matériel spécialisé et des bourses, avec un soutien supplémentaire de EDC du comté de Davidson et du comté de Davie.

    Les sociétés fondatrices comprennent KURZ Transfer Products, Ingersoll Rand, Avgol, EGGER Wood Products, Wolverine Proctor et BMK Americas. Le programme de consortium d’apprentissage cible les étudiants des comtés de Davidson et de Davie, en les incitant à explorer et à rejoindre leurs entreprises dans le cadre d’une formation pluriannuelle, rémunérée et payante. parcours professionnel avec emploi garanti à la sortie du programme. Pour plus d'informations, visitez le site www.ddac.tech


     

    DAVIDSON COUNTY COMMUNITY COLLEGE

    www.davidsonccc.edu

    Préparer l'avenir aujourd'hui,
    Le Collège communautaire du comté de Davidson (DCCC) est fier de préparer une main-d'œuvre instruite et solide pour les comtés de Davidson et Davie et au-delà.

    La plupart des étudiants de la DCCC résidant dans le comté de Davidson ou de Davie et la quasi-totalité des étudiants originaires de Caroline du Nord, les employeurs ont beaucoup d'occasions d'engager des diplômés engagés dans la région. DCCC veille à ce que les compétences enseignées aux étudiants répondent aux demandes actuelles de la main-d'œuvre et offrent une grande variété de programmes, notamment les suivants.

    • Affaires et comptabilité
    • Génie électronique
    • Fabrication de pointe
    • Usinage
    • La technologie informatique
    • Gestion de la chaîne logistique
    • Systèmes automobiles
    • Soudage

    Affaires, ingénierie & Études techniques

    Workforce Development

    Main-d'œuvre continue Ed

     


    YADKIN VALLEY REGIONAL CAREER ACADEMY (VALLEY ACADEMY)

    www.va.davidson.k12.nc.us

    Déclaration de mission: «Diplômer les innovateurs créatifs»

    Nous croyons que les étudiants apprennent mieux par le biais de l'apprentissage par projet, où ils sont confrontés à un défi ou à un besoin provenant d'une situation réelle, nécessitant une participation active, une collaboration et une réflexion critique de la part de tous les membres de l'équipe pour trouver une solution. Les étudiants travaillent continuellement à l’amélioration par le biais de critiques et de révisions afin de produire un travail de haute qualité, pouvant donner accès à plusieurs normes dans plusieurs matières. Les travaux des élèves montreront les preuves du processus d’apprentissage à un public.

    La Valley Academy est l’une des dix écoles secondaires STEM en Caroline du Nord à se voir attribuer le plus haut niveau de distinction de l’école STEM de NC, le niveau de réussite du modèle. STEM de niveau modèle Les écoles de distinction intègrent systématiquement la science, la technologie, l’ingénierie et les mathématiques dans des cours complémentaires aux arts, à la carrière et à l’enseignement technique, aux arts de la langue anglaise, à une vie saine et à l’histoire mondiale. Les écoles modèles entretiennent également un réseau établi de relations et de stratégies communautaires favorisant l'établissement de liens utiles entre les études des élèves et le monde en dehors de la salle de classe.

    Parcours de carrière

    Profil de l'école


    Davidson County Workforce Development Board (DavidsonWorks)

    www.va.davidson.k12.nc.us

    DavidsonWorks est un partenariat de ressources publiques et privées qui fournit des solutions de développement de la main-d'œuvre aux employeurs et aux demandeurs d'emploi. DavidsonWorks a également noué des partenariats avec d’autres conseils de développement de la main-d’œuvre de la région de la Triade Piémont afin d’optimiser l’efficacité et de maximiser les résultats pour répondre aux besoins de votre main-d’œuvre.

    Ressources

    Employeurs